求職類型:全職
身份證:4310**************
國籍:中國
身高/體重:165 CM / 58 KG
民族:瑤族
政治面貌:群眾
現有職稱:中級
本人熱愛管理,對事業執著,在大型企業工作多年,受過良好的教育與培養,累積了豐富的經驗;具有出色個人領導魅力,能夠構成團隊凝聚力,然后善于培訓團隊的業務知識及團隊合作潛力,注重團體精神,工作仔細,自學潛力強,吃苦耐勞且能承受較大壓力。
2019-03/2022-04 廣東金霸智能科技有限公司[3年1個月]
1.根據PMC排單組織實施車間生產計劃:
(1)根據生產計劃,制訂本車間的生產作業計劃;
(2)負責按計劃組織、安排生產工作,確保生產進度;
(3)合理調配人員和設備,調整生產布局和生產負荷,提高生產效率。
2.生產過程管理:
(1)主持車間例會,全面協調車間工作;
(2)對生產作業過程進行監督、指導,同時進行生產質量控制,保證生產質量;
(3)監督檢查車間員工的工作,對違規操作提出警告并指正;
(4)參與產品質問題的分析,制定并實施糾正和預防措施;
(5)監督檢查生產過程中的自檢和互檢,防止不合格品流入下道工序。
3.生產現場管理:
(1)建立現場管理制度,并指導培訓現場管理知識;
(2)推進5S現場管理制度,實現生產車間標準化管理;
(3)按時考核車間員工的5S執行情況,實施獎懲,確保制度得到落實。
4.車間生產安全管理:
(1)負責落實企業各項生產安全制度,開展經常性安全檢查;
(2)控制關鍵要害部位,杜絕安全隱患,防止安全事故的發生;
(3)定期組織安全生產教育培訓,指導員工安全作業。
5.車間生產成本控制:
(1)統計分析車間每日的生產情況,尋求改善,提高生產效率;
(2)統計分析車間的成本消耗,制定可操作性成本控制措施。
6.車間員工管理:
(1)組織車間生產員工參加業務培訓;
(2)配合人力資源部做好車間員工考勤及工資核算等事宜。
7.其他工作:
(1)負責協調與其他相關部門的關系;
(2)及時與上級領導和其他部門溝通,解決生產過程發生的突發事件;
(3)完成領導交辦的其他任務。
2012-02/2019-03 德昌電機[7年1個月]
1.主持每日例會,協調人員調配工作;
2.對生產作業過程進行監督、指導,同時進行生產質量控制。
3.監督檢查車間員工的工作,對違規操作提出警告并指正;
4.參與產品質問題的分析,制定并實施糾正和預防措施;
5.監督檢查生產過程中員工自檢和互檢,防止不合格品流入下道工序。
6.建立現場管理制度,并指導培訓現場管理知識;
7.推進6S現場管理制度,實現生產線標準化管理;
8.控制關鍵要害部位,杜絕安全隱患,防止安全事故的發生;
9.定期組織安全生產教育培訓,指導員工安全作業。
10.統計分析車間每日的生產情況,尋求改善,提高生產效率;
11.配合人事部做好員工考勤及工資核算等事宜。
新汽車產品.試產《DC直流電機》[2017-12/2018-01]
根據PPAP生產過程實時監測問題記錄,反映不良狀態,生產制程工藝.設備.操作方法達不到生產要求的,及時反饋,并改善。
試產成功,并量產化。
汝城高中|高中[2006-09/2009-06]
專業:理科
類別:不限
德昌電機(德昌大學)[2014-06/2014-06]
培訓課程:精益生產
培訓地點:
精益生產十大工具,八大浪費
1,什么是現場應做的事
①「現場」的使命②每個任務各自的「目的」③各項活動的「層次」④各項活動的「流程」
2,什么是有秩序規矩的職場
①員工的參與、溝通②標準化③看得見的管理(目視化)④維護的氛圍(人才育成)
德昌電機(德昌大學)[2014-05/2014-05]
培訓課程:測量工具,測量儀器使用方法
培訓地點:
培訓:卡尺,千分尺,百分表,千分表,溫度計, 高斯計,高低表,拉力表,推力表,扭力表,塞規,柯針等測量儀器使用方法。
2012至2019年就職于(德昌電機)主要生產(汽車剎車油泵馬達)了解ISO16949質量管理體系品質管控。</br>2019至2020年(廣東金霸電機智能科技有限公司)主要生產(TTI創科集團)電動工具馬達,無刷電機,串激。